本公司诚聘英才,欢迎符合要求的专业人士加入本公司。

详情请询, 联系人: 马莉  021-51097858       Email: li.ma@dinson.net

1.制造部:设备管理人员 1人

l      工作职责:

1.编制固定资产编号;
2.负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作;
3.制定维修作业计划,制定周、月、年预防维修日历计划,制定点检预防计划,并组织维修工人实施;
4.完成部门经理临时交办的其他任务。 

 l      任职要求:

1.机械、机电、自动化专业,有相关机械设备管理经验;
2.熟练操作OFFICE等办公软件者优先;
3.具有良好的团队精神和较强的协调能力;良好的沟通、组织管理能力;动手能力强,吃苦耐劳。
4.听从公司安排,可以独立出差。  


 

 2. 营销部(上海):市场拓展、营销主管 4人

l      工作职责:

1.配合做好港口机械产品(主要为门机、岸桥、卸船机)的相关材料或者辅料的采购工作;
2.配合生产基地仓库的管理。

l      任职要求:

1.机械、机电、自动化专业,有机械行业市场拓展经验;
2.良好的沟通、组织管理能力,能吃苦耐劳;
3.听从公司安排,可以独立出差。 


  3. 技术部:电气主管2人

l      工作职责:
1.参与投标工作中电气资料、文件的编制工作,提出合理建议;
2.参与图纸会审、设计交底工作,负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。

l      任职要求:
1.电气相关专业毕业;
2.熟练使用各种软件CAD、Project、office及相关设备;
3.较强的现场施工管理和技术指导能力,有较强团队合作精神和沟通协调能力。
4.听从公司安排,可以独立出差。


 4.质保部:检验人员2人

任职要求:
1.熟悉专业机械原理,理论力学,材料力学等;
2.基本掌握质量管理理论基础;
3.熟练计算机办公软件的操作以及CAD绘图软件的操作;
4.善于与人沟通,有较强的团队精神;
5.身体健康,视力正常,没有恐高症;能吃苦耐劳,不怕困难,坚持原则;
6.听从公司安排,可以独立出差。


 5.无损检测人员1人

任职要求:
1.熟悉金属材料专业,掌握焊接基本技能和原理;
2.熟悉焊接设备的使用常识;熟悉焊接型式和各种焊接缺陷的判别;
3.熟练计算机办公软件的操作以及CAD绘图软件的操作;
4.善于与人沟通,有较强的团队精神;
5.身体健康,视力正常,没有恐高症;能吃苦耐劳,不怕困难,坚持原则;
6.听从公司安排,可以独立出差。


 6.财务部:财务经理1人

工作职责:
1.建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、库存运作、资金运作等进行总体控制;
2.负责对公司的成本、费用及库存进行管控分析;
3.负责公司内部稽核控管制度、审计制度及财务报销管理制度的推行及维护;
4.审核与监督公司财务信息及档案管理,对公司的经济类合同进行有效控制;
5.制订、完善业务流程与各类规章制度。
任职要求:
1.会计、财务管理或相关专业本科以上学历,会计师及以上职称。
2.熟悉财务相关法律法规,精通公司财务会计、审计、税务、预算等,10年以上会计工作经历。
3.具有较强的沟通能力和敬业精神,具备高度的工作热情和良好的职业素养,责任心强、工作细致认真,能承受较大工作压力。


 7.成本会计1人

工作职责:
1.负责成本各环节的账务处理和会计核算,提交成本分析报告和优化建议;
2.管理应付、应收帐款,编制相关财务凭证;
3.执行和改进成本核算方法,协助完善业务流程;
4.参与成本控制管理制度设计和成本目标规划;
5.存货盘点管理和相关固定资产管理;
6.协助经理完成年成本预算编制、执行反馈和分析;
7.负责定期编制和申报相关成本、统计和税务等报表。
任职要求:
1.财务、会计专业大专以上学历,持有会计证或者具备注册会计师资格;
2.3年以上生产型工厂成本核算、财务会计等相关工作经历者优先;
3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4.良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5.工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
 

 
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